ГКУ "Краевой центр занятости населения"

      Шесть женщин, находящихся в декретном отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, проходят профессиональную подготовку в учебных заведениях города Петровск-Забайкальский.

     Не секрет, что женщины наиболее уязвимы при трудоустройстве, по сравнению с мужчинами. За текущий год от общего числа безработных граждан 32-42 % составляют женщины. Особенно трудно вернуться к активной трудовой деятельности молодым мамам, так как за время нахождения в отпуске по уходу за ребенком утрачиваются, приобретенные когда-то навыки работы и знания, снижается уровень квалификации. Выходом из ситуации стала организация профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, планирующих возвращение к трудовой деятельности. Целью является помощь молодым мамам по повышению образовательного уровня или смены профессии на более востребованную, освоение новых и современных технологий.

    Центром занятости населения Петровск-Забайкальского района заключено 2 договора о совместной деятельности по организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования женщин в период отпуска по уходу за ребенком  до достижения им возраста трех лет с Петровск-Забайкальским профессионально-педагогическим техникумом и Петровск-Забайкальским медицинским училищем (техникумом). В настоящее время три женщины повышают свою квалификацию по профессии «Медицинская сестра», три мамы получают профессию «Оператор ЭВМ».

    Обучившись и получив соответствующий документ (свидетельство, удостоверение), мамы могут найти не только интересную и оплачиваемую работу, но и сменить профессию перед выходом из декретного отпуска. Главное, получив новые знания и навыки, можно достичь изменений к лучшему в своей новой жизни, а значит, и в жизни своих детей.